《感恩企業自動自發》

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更新時間: 2013-09-05

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《感恩企業自動自發》感恩,喚醒了內心的驅動力,孕育了敬業精神,工作中時刻懷著一顆感恩的心,用愛心對待每個人,你就能夠自覺而出色地做好自己的每一件事。

《感恩企業自動自發》 -內容簡介
《感恩企業自動自發》《感恩企業自動自發》

 《感恩企業自動自發》主要內容:感恩不一定要感謝大恩大德,它更像是一種生活態度,一種善於發現美並欣賞美的智慧。感恩,讓人擁有積極向上的思考和謙卑謹慎的態度。英國作家薩克雷說:「生活就是一面鏡子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。」當一個人懂得感恩時,他會將感恩化作一種充滿愛意的行動,在生活實踐中,生活又會適時地給予回報——感恩本身便是一種良性循環。
也許我們的每一份工作或每一種工作環境都無法盡善盡美,但每一份工作中都有許多寶貴的經驗和資源,如失敗的沮喪、自我成長的喜悅、熱情的工作夥伴、值得感謝的客戶,等等。心懷感恩的人,懂得珍惜眼前的一切,善於化不利為有利,他為人處世時總是那麼的樂觀向上、敬業樂群,進發出極大的工作熱情,積極主動地去做公司需要的事,並最終成為公司的中流砥柱。 

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《感恩企業自動自發》 -導讀

本書從剖析現代企業和機構中大量存在著的員工工作績效低下、人才流失等表面現象入手,通過分析生動、典型的案例,探究了問題背後的深層根源,並針對性地提出了從根本上改變職場中令人頭疼的「低忠誠、低效率」頑症的系列可行的方法,旨在幫助企業管理者從培養員工主人翁意識出發,改善工作績效,提高企業凝聚力,使得員工以感恩之心投身工作,獲得超值人生回報,也使企業快速穩健發展,從而實現企業、機構和員工的雙贏。 

《感恩企業自動自發》 -作者簡介

丁軍,中國實戰管理培訓專家,國際註冊管理諮詢師(CMC),嬰貝兒健康管理顧問有限公司獨立董事,山東卓越總裁俱樂部秘書長。作者多年任企業總經理和管理顧問,深諳人心向背決定企業成敗的道理。其培訓課程在幫助企業引導員工快樂、高效地工作方面卓有成效,尤以「感恩」主題演講為著。所服務企業內部無一不引發心態革命。曾受邀作為商界論壇的高校巡講嘉賓。已出版著作《你在忙什麼——優秀員工提升效能和業績的工作哲學》。 

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《感恩企業自動自發》 -目錄

 第一章 學會感恩,讓我們從「心」出發
卓越源於主動,主動始於感恩
工作是生命中最珍貴的禮物
不知感恩是一種「職業癌症」
感恩因愛而生,又孕育著希望
感恩,沉澱在每個人的生命里
第二章 感恩喚醒內在驅動力
感恩是一種強大的自驅力
工作是一種恩典,主動是一種報答
用感恩填補職業精神的「黑洞」
工作就是「把愛傳遞出去」
化感恩為動力,拉著企業奔跑
第三章 感恩與自覺:職場中的雙贏哲學
懂得感恩、主動工作,讓企業之樹常青
感恩意味著自覺,自覺帶來了財富
感恩是一種美德,也是一種攻略
主動工作,讓我們離老闆越來越近
感恩精神助你實現「幸福最大化」
第四章 自動自發,用工作實踐感恩
心懷感恩,把團隊目標變成自己的目標
多問我能做什麼,而非能得到什麼
主動補位,做好企業需要的事
帶上感恩的心,駛入工作的快車道
自覺遵守規則,用感恩搭建工作「花園」
樹立危機意識,告別「無所謂」文化
第五章 擁抱感恩,當好企業的主人翁
樹立「過門意識」:把公司當成自己的家
拋棄打工心態,成就老闆心態
以主人翁的心態貢獻自己的力量
實踐感恩,做老闆沒有交代的事
顧全大局,將企業利益擺在第一位
把企業的形象當做自己的臉面
像愛護眼睛一樣愛護公司的財產
第六章 懂得感恩,自然懂得敬業
用感恩之泉澆灌敬業之花
成功就是將心注入:全心全意,盡職盡責
「不以位卑而消沉,不以責小而鬆懈,
不以薪少而放任」
認真只能把事做對,用心才能把事做好
培養專業精神:成為行業的專家
卓越是最好的工作標準:不斷質疑和改進自己的工作

第七章 心懷感恩,主動承擔責任
用感恩填補「責任空白」
懂得感恩,才能更好地承擔責任
感恩意味著擔當:懷著一顆感恩的心去實幹
把問題留給自己,把結果帶給老闆
讓使命感無處不在

第八章 忠誠·一感恩精神下的自覺
感恩塑造忠誠,忠誠成就自我
忠誠是義務,更是使命
面對誘惑,堅守自己的職業操守
和公司同舟共濟

第九章 用「感恩火炬」點燃「激情聖火」
Y理論:激發人性「善」的一面
滿懷激情地工作,讓夢想不再遙遠
激情可引爆自我潛能
用執著來延伸激情
把客戶的抱怨視為一份訂單
懂得感恩是職場快樂之源

第十章 用行動感恩,拿業績說話
感恩不能光說不練
沒有業績,感恩便成為奢談
有陽光心態,才能有陽光業績
高效復命,確保完美結果
注重細節——表現感恩的最高境界
藉助團隊合作,攀登業績高峰

第十一章 拒絕借口,帶著感恩完美執行
讓借口止於感恩,讓主動帶走問題
成為企業的「關鍵員工」,而不是「問題員工」
善於思考,主動找方法
1000個問題,1001種解決方案
「準備越充分,越能戰勝對手」:準備是成功的保證
困難當前,絕不輕言放棄
為自己設立「無借口月」

第十二章 化感恩為動力,努力追求卓越
以感恩為動力,努力追求卓越
真正的進步是比別人進步得更快
打造核心技能,讓自己成為不可替代的人
告別本領恐慌,補齊能力上的「短板」
持續學習,提高自己的「含金量」
感恩激勵法:做自己的人力資源主管
任務的背後是成長的機遇
感謝領導的「折騰」:因為看重,所以施壓

附錄

感恩無處不在:人生的九封感謝信
感謝社會:企業是綠樹,社會是沃土
感謝企業:企業給了我們生存與發展的平台
感謝老闆:老闆也在為我們工作
感謝領導:領導的關懷是我們成長的動力
感謝客戶:客戶既是服務對象,也是衣食父母
感謝同事:你們都是我的好搭檔、好戰友
感謝家庭:成功者背後都有一個默默付出的家庭
感謝朋友:朋友是一面鏡子,也是一座橋樑
感謝對手:感謝你們,讓我在競爭中成長 

《感恩企業自動自發》 -後記

本書在出版的過程中,得到了很多人的熱忱幫助,它凝聚了眾人的辛勤汗水與智慧結晶。在此,我要由衷地向他們道一聲「謝謝」!
此書講的是感恩精神,在回憶與寫作的過程中,我也重溫了一遍大家對我的關心與幫助,在感恩精神中得到了一次靈魂的凈化與升華。是你們,在我最繁忙的時候給予我幫助,在我最疲憊的時候給予我鼓勵,在我最困頓的時候給予我支持……
由於我長期在外培訓講課,和他們聚少離多,不能時常侍奉二老,也未能盡到一個為人丈夫的責任。然而,他們對此毫無怨言,始終如一地關心我、支持我,這讓我且愧且感動。如果說這本書能打九十分的話,那麼其中的八十分應該屬於他們。是他們的理解與支持,讓我得以從容授課、認真寫書。我希望像書中所說的,用我的辛勤工作,來實踐我的感恩精神,拿出最好的業績來回報他們。
本書寫作時間略顯倉促,難免會有不足之處,還請各位讀者批評指正。 

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